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沈志勇介绍: 上海超限战营销咨询公司总经理 叶茂中策划机构原策划总监 大单品模式首创者 中国商业模式咨询第一人 沈志勇《大单品品牌》一书姊妹篇——《大单品突破》最新出版,详解如何创造10亿大单品,当当网、京东及书店有售。 欢迎与作者交流,网站:www.chaoxianzhan.com
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- ·互联网使信息的传播打破了以往时空的界限,信息的首要问题是信,真实、及时、有效、全面等等无不影响着信息的价值。而信息爆炸带来了新问题,搜索、判断信息的成本甚至高于信息本身的价值。从信息角度论述,管理就是信息处理过程,互联网让管理更及时但同时要求也更高,数据孤立无对错,信息关联有乾坤,单一信息的快速到来会让管理者更容易片面处理。明白互联网得工具作用,才会更好地运用工具,而任何工具的运用都是为了提高管理效率和正确性。管什么?管人理事,通过不断处理信息滚动发展,发展的始终是事业实事。
- ·直销行业应该也有一些成功的大单品。
- ·大多数人在这个行业里成功了吗?处境怎么样?劳累、艰辛、有压力、无保障,原因是什么?因为往往公司不稳定,或管理不到位,所以中间要频繁更换,事实真相是这些 大多数人在这个行业里成功了吗?处境怎么样? 劳累、艰辛、有压力、无保障,原因是什么?因为往往公司不稳定,或管理不到位,所以中间要频繁更换,事实真相是这些人大多数都没有从错误中学到教训,他们只是不断从一个错误的公司跳到另一个错误的公司。所以每做一家公司都要从头起步一次,多数人几年来都始终处于起步阶段,起步阶段是付出最多,但回报却是最少的,从直销进入中国内地发展到现在的局面,从另一个角度可以说大多数国人的选择是错误的,假设当初每个人在选择的时候都能理智的考虑,那么大家所一直梦想的已经是今天所拥有的,因为选择比努力更重要! 出现这种情况,主要在于我们选择公司的时候,首先是缺少一个硬指标:公司已经成功,它必须是一个事实上在直销业已经成功的公司。每一家新公司的老板在开发市场的初期都给我们打保票说:“我们三年追上某某公司,五年达到某某规模,守法经营、永续经营”,这些公司和事实上已经成功的原国际化大公司相距万里。这样的公司实际上是一颗幼苗,我们每次都把它当成一颗参天大树。所以我们每次参与之后,都发现自己判断有误。选择的时候如果发生判断的错误,一开始就注定了将来会半途而废。 如果我们选择参天大树,也有一个问题。全球前十名最大的直销公司中,多数公司制度上难度很大,主要是小组业绩要求很高,很多人完不成小组业绩,赚不到网络奖金,他们做到一定阶段就会重新选择。你的团队也许能够发展到1000人2000人,但1-2年后剩下的也许不到100人(残部),这时如果你想换另外一家公司,这些人还会指责你:你把我们带进来,你让我们在这里坚持,你怎么走人了?95%做不下去的(在已经成功的国际化大公司里),是因为完不成小组业绩,拿不到自己想拿的奖金。制度上难度很大的公司,人们是因为误解而加入,因为了解而放弃。 在全球最大品牌的十家公司中,只有少数几家公司没有小组业绩,仅有微不足道的个人业绩要求。大部分人都能完成这样的业绩,可以轻松地赚到钱,没有任何过分的压力,产品品质又超常优异;选择这样的公司相对来说成功率要高于其它公司。 跟这个行业里已经成功的公司合作会给你带来什么呢?会给你带来循环性的收入。 这个行业真正的魅力是循环性收入。在一到二年的时间里你坚定地努力,当取得成果的时候,这个成果将影响你的一生,也就是说你一生的财富目标,可以在一件事情上跨越性地实现。你的收入不仅高于一般行业,而且当你停下来不做的时候,你的收入不会中断,甚至更高。 有的人重视在这个行业里赚钱,但对循环性收入不够重视。其实只有循环性的收入才能使你梦想成真,有的公司短期能赚些钱,但令你错过了循环性收入的商机,这种公司使你梦想成空。有的人认为哪家直销公司都是循环性收入,其实大多数不是。 什么样的公司是能够带来循环性的收入呢?只有公司的稳定性没有一丝一毫的问题的成熟公司。必须具备四个要素:1、度过5年以上的风险期。2、世界顶级品牌,最好业绩在前十名以内。3、成长速度快。4、奖励计划基本不变。5、市场还未开发。若要选择一个能带来循环性收入的公司,就不要再被市场上眼花缭乱的公司所吸引,有的公司制度极为诱人,但那种公司由于刚开业,处于求生存阶段;会片面迎合直销商的投机心理,制度和管理方面都有后患,直销业为何有大量的人跳来跳去成为“直销难民”,就是由于不断地被这样的公司干扰了视线,总想挑选最省事、赚钱最快的公司。事实上,很多领导人的意志力已经被这些蒙蔽双眼赚钱快的空泛承诺所摧毁,通常这些承诺所持续的时间长度都不足以让他们从发财梦中觉醒。 在判断循环性商机的四个要素中,为何必须要求有5年以上的时间,又为何必须是世界最大品牌呢? 先谈第一个问题,在直销业中,公司的成功率非常低,表面上看每一家公司似乎前景都特别好;而最终能够成功的公司却廖廖无几。 2001年世界直销联盟有一个统计,在2001年之前全世界共诞生过3万多家直销公司,但超过十年以上历史的公司却只有29家。也就是说,大多数直销企业都走不到5年。5年,是直销企业的风险期、考验期,5年之内该发生的问题都会发生。在这5年期间,每年公司的营业状况都有急转直下的可能性。 再谈关于第2个问题:循环性收入公司为何必须是世界十大品牌公司呢? 据世界直销联盟预计,未来的局面是:世界上最大品牌的公司,占有直销业市场份额的40%~50%,而另外50%~60%的市场份额将由近20000家以上的公司来竞争,每家中小公司每年占有的市场份额都在发生变化。所以一般的公司难以稳定持久就显而易见了。由于直销公司的成功率较低,所以如果你不选择最大品牌的公司,那么你至少要经营十家以上的直销公司,也就是说你需要领导十个不同的团队,或许仅有个别公司做得长一些,那就只能做完一家再做另一家,频繁更换,无数次辛苦劳累,或许仅有一家公司能为你带来略为长久的回报。今后,越来越多的人将明白:循环性的收入才是我们从事这一行业的真正目的。因为你只要辛苦一次就足以让你彻底成功。 中国直销业开放的时刻,将在中国出现白热化的竞争,所以很多现有的小公司将会瞬间消失。今后1-2年内是不断洗牌之后大放异彩的品牌公司。 这是一个靠品牌生存的世界,每一个世界级的大品牌如:可口可乐、麦当劳、奔驰、宝马、索尼、三星,占领任何一个市场都不成问题。每一个世界品牌都有惊人的含金量,是一个天文数字,当我们和世界品牌携手同行的时候,那个品牌的含金量会给你带来市场,带来金钱,但每一个行业里,真正的世界最大品牌公司不会超过十个。 在这个行业里,无论怎样精明的人,都非常容易选错公司,因为选择的关键时刻常常忘记和忽略那几个关键的因素。所以,你常会看到,有些很聪明很有能力的人,经济状况也没有改善。如果在2001年到2012年间你的选择有误,并不要紧,因为你仍然有机会重新选择,而2013年你若再次选错,很可能会错过最重要的时机。你一生中错过多少次机会?这可能就是你最后一次机会!请务必把握! 我们知道任何一家国际化大品牌的公司,在进入任何一个国家的市场,往往开业之际就有人成功,开业之时就是举行表彰大会之日,那是因为很多人善于把握最佳时机,提前运作。往往一个好公司开业之初就会有数万人一起加入,如果这几万人当中有你的下属1000人或几百人,你就会直接成为成功者,从而大大缩短了人生奋斗的历程,这需要你尽可能地提前介入,提前做准备,尽可能在运作条件不太成熟的阶段勇敢地抓住时机;别等万事俱备,时机的特征就是稍纵即逝。 如果你的能力不是特别强,那么你选择的时候应该极其严格、认真,因为你经不起太多的失败。不善于选择的人,将彻底错过这一行里循环性收入的机会。有些人放弃机会,是因为害怕难度,觉得这件事可能有点难,不敢面对小小的挑战,所以成功者总能看到困难后面的机会,而失败者他总是看到机会前面的困难;不同的思维就决定了不同的人生;这些人今后的人生将会更加艰难………… 最幸福的人和最苦命的人都在这个行业里,其差异就在于选择时的眼光,这个行业到底有没有保障 关键也就在于你选择什么样的公司。 你不可以错过大品牌的直销公司,也不可以误入大品牌直销公司中制度上难度太大的公司。如果这两个方面你有失误,在这一行业里,你将无法掌握自己的命运,会进入这个行业里的怪圈:不断地重新选择,不断地跳槽,不断地从头开始………… 中国直销立法和直销市场的开放,意味着国人加入直销行业的数量将会暴增;选择这篇文章,是为了让更多的人理智,为了避免更多的惨剧;毕竟,选择比努力更重要。
- ·赞同!独特,更容易创造价值。
- ·其实我们可以回到原点来看直销,为什么要搞得这么复杂呢? 直销公司也不过是一个做生意的商家,那就回到做生意来看来论。做生意,就是需要消费者和经营者的。经营者把产品给消费者来赚取财富。 一个公司要不断赚取财富,就要有很多的消费者消费它的产品,这样才会有钱赚对嘛? 消费者从哪里来,就是楼主说的: 一方面,要不断的开发新的客户,二是要增加老客户的重复购买率,即提高他们的忠诚度。 这两点其实最重要的是第二点,直销就是靠这点嘛。试想你去一个地方消费,是在什么情况下才会,主动、重复消费呢? 想明白这些,直销的重点就在这里了。如果说你做的那家公司可以达到,那就可以实现倍增了,要不只是为别人打工。
- 【原创】 联销体渠道模式
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联销体渠道模式
上海超限战营销策划机构总经理 沈志勇
就快消品而言,最重要的无疑就是渠道了。中国地大物博,人口众多,市场信息严重不对称。在一些偏远的市场,尤其是广大的农村市场,消费者选择产品的权利十分有限,不象在大城市里生活的人,想买什么品牌就买什么品牌。他们只能是根据终端货架上为数不多的品牌进行选择。
广大偏远市场尤其是农村市场,消费者的选择是有限的。越往低级市场,消费者的可选择的权利越小。在这种情况下,谁的品牌能够进入到终端,谁就有可能被选择,谁的销量就会越大。
因此,对于那些快速消费品而言,在广大农村偏远市场,无论怎么强调终端,无论怎么强调渠道都不过分。只有让自己的产品进入到这些终端,占据更多的终端网点,提高终端的铺货率,才能实现销量的提升。在这种情况下,渠道比品牌重要的多。
对于饮料这些快消品而言,购买的便利性非常重要。比如,一个人口渴了,他肯定会就近购买。比如他比较喜欢喝雪碧,但是小店货架上摆放的只有矿泉水、可乐、冰红茶等等,那么,他不太可能跑到别的地方去专门买雪碧,只会在这些有限的品类中做出购买选择。雪碧就这样无情的被抛弃。这些情况时有发生。在这些情况下,渠道比品牌重要的多,品牌选择反而处在很次要的地位。
有中国快消品行业的老兵曾说,对于快速消费品来说,牌子的好坏不是最重要的,产品的好坏也不是最重要的,甚至消费者的需求也不是最重要的,最重要的是渠道。
由此可见渠道的极端重要性,尤其对于快消品而言,得渠道得天下,所谓的“渠道为王、决胜终端”,来形容中国的快消品市场一点不过分。再怎么优质的产品,再怎么强势的品牌,如果不能进入到渠道,不能占据更多的终端网点,无论如何都不能成为消费者的购买选择。渠道如同血管是人体新陈代谢的通道一样,通路是企业在市场经济大潮中赖以生存的动脉。通路的畅通与否,极大地影响着快消品企业的成败。
娃哈哈和它的联销体
在中国的饮料市场中,娃哈哈是大家非常熟悉的饮料企业。娃哈哈的产品随处可见,娃哈哈的老板宗庆后也经常在福布斯富豪榜上出现。这是一家不缺话题的企业,也是一个吸引人们关注的企业。这家企业真正强大的地方在哪里?不仅是因为它的产品有多么出色,不仅是因为它的品牌有多么强势,最关键的是因为它对渠道的掌控力。它创造的联销体的渠道模式,成为它的核心竞争力,让它在众多的饮料企业中脱颖而出,百战不殆。
所谓的联销体,顾名思义,即联合销售体系,或者联合销售体,即厂商联合。娃哈哈联合众多的经销商,结成利益联盟,一起来销售娃哈哈的产品。娃哈哈联销体的具体结构是:娃哈哈总部—各省区分公司—特约一级批发商—二级批发商—三级批发商—零售终端。由娃哈哈制定的这张营销网络的主体由娃哈哈各级公司与2000个一批商以及更为众多的二批商、三批商和销售终端组成。
娃哈哈独特的渠道模式,也不是一开始就是如此,而是在长期的摸索中找到的一条最合适自己的模式。正所谓“正确的路永远是不断试错的路。”
总体上说,娃哈哈的渠道模式经历了三个大的阶段。第一阶段是通过国营的糖酒系统分销。第二阶段是利用新兴的批发市场个体户分销。在市场经济不断发展和完善的时代背景下,一些在自由贸易市场中快速发展的批发市场个体户实力不断增强,极大的冲击了国营的糖酒分销体系。娃哈哈适时的调整自己的分销模式,改由在市场中发展起来的批发个体户分销。但是随着时间的推移,这种分销模式的弊端日益凸显。最明显的就是,随着他们实力的日益增强,店大欺客,要么就是拖欠货款,要么就是低价倾销,这不但扰乱了市场正常的秩序,也极大的破坏了价格体系,同时也让厂家非常被动,处于不利的地位,对市场的控制力微弱。据了解,1993年前后娃哈哈在流通环节被拖欠的货款就达到了1亿元,这让处于起步阶段的娃哈哈非常被动。
随着娃哈哈的逐渐强大,品牌影响力的逐步提高,宗庆后下定决心,要在渠道模式上动刀子。在1994年初召开的全国经销商大会上,娃哈哈提出了一个保证金制度,即所谓的联销体模式,规定:每年年底特约一级经销商必须将这一年销售额度的10%作为保证金一次性打到娃哈哈账户上,娃哈哈为此支付高于或相当于银行存款的利息,此后每月进货前经销商必须最多两次结清货款,娃哈哈才予发货。
与此同时,娃哈哈给每一位特约一级经销规定了销货的指标,完成了就年终返利,不能完成任务的自动淘汰,同时也不断的吸纳其他优质的经销商队伍,不断的保证特约一级经销商队伍的优胜劣汰。
这种渠道模式和之前非常明显的差别就是,由之前的被动变成现在企业的相对主动。经过这种联销体的渠道模式之后,娃哈哈再也不需要花太多的精力去追着经销商的屁股讨要货款了,极大的保证了娃哈哈的现金流,降低了经营风险。同时,吸纳优质的经销商队伍,那些缺乏资金实力、市场开拓能力欠佳的经销商难以进入到娃哈哈联销体。通过和优质的经销商达成利益捆绑,能极大的释放经销商的主动性和创造力,让他们快速的分销,回笼资金。
在实际的操作中,娃哈哈的渠道模式,实际上不单是联销体,而是联销体和各地分公司协同开发和维护市场的。娃哈哈派出销售人员和理货人员帮助经销商铺货、理货和促销。他们分工明确,各有侧重,从而保证了联销体的健康运转。甚至在某些区域,经销商只是物流商和资金来源,只是承担资金、仓储、物流和送货到终端等基本的使命,并管理每个地区的二级批发商;而各地的分公司,则承担管理、服务、广告促销、品牌推广等使命。
娃哈哈的联销体模式,其特点是不直接掌控终端,这就大大节约了企业的销售人员,娃哈哈仅以两三千人的销售队伍,就能做出几百亿的业绩。与加多宝上万人的销售队伍相比,娃哈哈无疑起成本更低。
娃哈哈在一个区域内承诺只发展一家经销商。很多企业为了扩大销售,引进竞争机制,喜欢在一个区域内发展多家经销商,希望他们通过竞争来达到互相牵制、拓展市场、提高销售额的目的。但是娃哈哈的策略是选择一家。但是经销商必须要不折不扣的完成销售任务,执行各项促销政策。等等。
表现杰出的经销商会受到娃哈哈额外的奖励。在娃哈哈8周年庆典的时候,杭州有三个经销商销售额突破一千万大关,宗庆后奖励了他们每人一辆“五十铃”汽车,价值10多万。娃哈哈对于经销商有一个考核体系,每年制定销售预期,超出预期的话,经销商都能享受额外的奖励。
快消品行业的一个顽疾就是窜货问题,为了避免出现“窜货”、“冲货”现象,娃哈哈一般的解决方法是,产品分区域打代码或用包装将销售区域区分开,让窜货者不能浑水摸鱼。同时,娃哈哈制定了“区域责任制”,规定各级经销商只能在所属的区域内销售,如果被总部派出的独立督察组发现经销商不按规定办,就会处以重罚,甚至开除出经销商队伍。
娃哈哈成功的关键是因为它独特的联销体模式。一方面,联销体的渠道结构,让娃哈哈的产品遍布中国每一个有人的地方。一方面,产品铺货快速是娃哈哈傲视群雄的地方。
娃哈哈的产品遍布中国任何一个角落。无论是黑龙江的漠河,还是海南岛的三亚,无论是新疆的克拉玛依,还是上海的崇明县,只有要人的地方都能看得到娃哈哈的产品在销售。此外,无论你走到中国哪一个路边小店,把所有有售的饮料品牌都抄下来,你会发现,重复的品牌不会超过三个,其中就有娃哈哈。娃哈哈产品几乎覆盖了中国的每一个乡镇。这是娃哈哈无与伦比的、独有的绝对优势。
此外,娃哈哈的渠道铺货速度惊人。这种联销体的渠道模式,能够保证娃哈哈每推出一个新品,能在3天时间铺满全国所有的渠道终端。“我们的优势就是快,就像人体的血脉,新产品一问世,就像新鲜血液一样迅速流遍全身。这显示了娃哈哈营销网络的健全和快捷。”宗庆后自豪地说。
利+义,娃哈哈联销体成功的原因
娃哈哈的联销体为什么能够发挥如此的巨大威力呢?经过总结,利+义,是娃哈哈联销体成功的关键,也是能够发挥如此巨大威力的关键。
1、价差梯度+优质产品
无利不起早,天下熙熙皆为利来,天下攘攘皆为利往。商人,图什么,无非就是图利,谁给他钱赚,他就奔向谁。娃哈哈联销体能够成为娃哈哈的核心竞争力,说白了还是因为它让经销商获利。
这涉及到宗庆后的经商理念。很多搞企业的,很多经商的,只想着自己赚钱,只考虑自己的利润,把自己的利益置于所有的利益之上,眼里只有利润。在渠道的开拓方面的典型表现特征就是,把货卖给经销商就万事大吉了。但是娃哈哈不是这样的。它首先是替经销商考虑利润,先想着如何帮助经销商盈利,有钱大家赚。宗庆后的一个基本理念就是,营销者的能力最主要体现在能否创造双赢,让营销链中的每个人都有钱赚。
在具体的做法上,价差梯度是娃哈哈非常重视的。联销体的核心,就是在渠道流中建立起严格、合理的价差梯度,从而保证了渠道流中各级利益的有序、合理的分配。
在市场运作中,不是越便宜的东西就有人去卖,也不是贵的东西有人去卖,而是有钱可赚、有利润空间的产品才会有经销商去卖。利润空间从何而来,就是从厂家制定的价差梯度中产生。只有有序地让每个环节都产生合理的利润,经销商才会有积极性。
为了保证经销商的既得利益,严苛的确保这种价差梯度稳定,在促销上,和其他的企业把重点放在终端促销不同,娃哈哈把重点放在渠道促销。既可以激发渠道经销商的积极性,同时又保证了各层销售商的利润,且不扰乱整个市场的价格体系。
价差梯度,是保证经销商有利润空间的基本条件,但是试想一下,如果只有价差梯度,但是产品不动销,那么,再大的价差梯度也不能产生很大的利润。
这就涉及到娃哈哈品牌的强势,产品的强势。娃哈哈的品牌可以说早已经家喻户晓,无需赘言。娃哈哈的产品也是很受市场欢迎的。在系列产品线的支撑下,在大量广告投放量的支援下,在企业高层十年如一日的坚持下,娃哈哈充分发挥联销体销售网络优势,产品遍布天下。一旦没有畅销的产品,没有强力的广告支持,娃哈哈的联销体系就无法发挥强大的威力。
在产品的开拓上,娃哈哈每年都有新品的推出,这些新品都是根据市场需求来开发和生产的。娃哈哈每年都会派出大量的市场调研人员,全世界的捕捉和洞察消费者的潜在需求,然后开发适销对路的产品。产品开发完成之后,通过强势媒体一般都是CCTV广告的推动,让娃哈哈的产品迅速家喻户晓。
在开发产品上,娃哈哈坚持的原则主要有两个,一是,娃哈哈永远地做到物美价廉。只有物美价廉才能使厂家、经销商、消费者共同造就三赢的局面,也只有这样,食品行业的生态链才能健康地发展下去。二是,只要从这个渠道能走的产品,他就去开发。
值得一提的是,对一个成熟的经销商而言,与超额利润相比,他更渴望一个长期而稳定的合作同盟和收益来源。娃哈哈能够满足成熟经销商的长期利益。一方面,树大好乘凉,娃哈哈这家饮料王国,不可能在短期内消失不见,因此能够给经销商信心。此外,娃哈哈长期建立起来的品牌形象、公众形象,以及良好的信誉,让经销商能够看到长远的未来。
2、义结江湖
人都是讲感情的,像娃哈哈这样的能够给经销商同等利润甚至超出的企业,我相信应该会有,而且不少。但是为什么娃哈哈的联销体为何这么牢固呢?这恐怕不是钱能够解决的问题,义起到了很重要的作用。
还记得达娃事件吗?当时在娃哈哈处在不利形势下,所有的渠道终端一点没有乱,继续正常稳定的运行。同时,大部分经销商挺身而出,坚定的站在了娃哈哈和宗庆后的背后,支持娃哈哈。娃哈哈的全国经销商队伍、全体职工甚至联合发出声明,声明中称:“没有娃哈哈,没有宗庆后,就没有我们经销商的今天。现在我们比任何时候都渴望跟着宗总和他的娃哈哈团队继续奋斗。我们想对宗总说:任何时候,我们都愿意跟着您和您的团队重新创业。哪怕是你们‘自立门户’,重新打造品牌,我们也愿意跟着你们再搏一次!”由此可见,经销商队伍和娃哈哈的紧密关系。
这与企业带头人的做法是有很大关系的。宗庆后一年当中的绝大部分时间,是走市场,和经销商呆在一起,和经销商呆在一起的时间,恐怕超过了他和他家人在一起的时间。走近经销商,关心经销商,谈论娃哈哈产品卖得好不好、有什么问题需要解决、有什么困难需要帮助等诸如此类的事情。
娃哈哈成立以来,宗庆后就十分注重培育渠道,十分重视和经销商建立关系。因此,娃哈哈和经销商的关系一直都维护得非常好。宗庆后能与经销商同甘共苦,一起打天下,同时利益共享,一起分享成功的果实。绝大部分的经销商也能够从和娃哈哈的密切合作中得到实实在在的回报。绝大部分经销商都已经与娃哈哈合作了20年而矢志不渝,结果都成了百、千万富翁,有的还成为亿元户。
这与娃哈哈企业的价值观也是一脉相承的,即所谓的“家文化”:凝聚小家,发展大家,报效国家。通过和经销商发展关系,共同开发和维护市场,从而达到双赢甚至多赢、天下皆欢喜的和谐局面。
沈志勇介绍:
上海超限战营销策划机构总经理,叶茂中营销策划机构原策划总监,上海某著名服装企业原营销总监。
《重新定义中国营销模式》一书已出版,当当网、京东、卓越网及各大书城有售。
《重新定义中国商业模式》一书上下册已经出版,当当网、京东、卓越网及各大书城有售。
16年营销策划与市场实战经验,《销售与市场》第一营销专家团成员、营销高级研究员;《糖烟酒食品版》食品产业顶级专家团顾问;率领超限战策划机构获得“2007最受中国企业欢迎的十大营销策划机构”称号,业内称“机会猎手”,长于商业模式/营销模式/品牌模式的打造;长于打造新品类;长于打造新产品;长于帮助品牌快速崛起,快速突破市场。
曾为中华香烟、五粮液、上海泰昌养生足浴盆、泊客.行者箱包、奥佳华按摩椅、渔禾岛紫菜、喜钓郎钓具、广州娇雪贝儿美容连锁、上海彩翼家纺、广州电信、中华英才网、牧高笛户外休闲服、雪龙人内衣、天蚕羽绒内衣、361度运动用品、沃特运动用品、梦娜袜业、雅客集团、泡吧饼干、红桃K、广州中药一厂、WNQ健身器材、煜华珠宝连锁、林连果业连锁等100多家企业进行过整合营销策划和品牌打造。
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